Profesinės sveikatos priežiūra įmonėje
Papildoma informacija
| Tema | Trukmė |
|---|---|
- Išsiaiškinti šeimos gydytojo, darbo medicinos gydytojo, darbdavio ir darbuotojo funkcijas privalomo profilaktinio sveikatos tikrinimo procese bei sveikatinimo veiklos įmonėje galimybes.
- Suformuoti gebėjimus identifikuoti profesinės rizikos veiksnius darbo aplinkoje, tirti profesinės kilmės ligos bei nelaimingo atsitikimo darbe priežastis, tinkamai ir efektyviai organizuoti privalomo sveikatos patikrinimo procesą, vertinti privalomųjų profilaktinių sveikatos tikrinimų išvadas, tinkamai tvarkyti dokumentaciją, spręsti neįgaliųjų ir jaunų asmenų bei darbuotojų, sergančių profesine liga, racionalus įdarbinimo klausimus, planuoti ir taikyti prevencines priemones darbo vietose darbuotojo sveikatos išsaugojimui, panaudojant informacines technologijas ir duomenų bazes vertinti darbuotojų sveikatos rodiklius, organizuoti bei vykdyti sveikatinimo veiklą įmonėje.
I. Darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos veikla įmonėje.
1. Darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybų veiklą reglamentuojantys tarptautiniai ir nacionaliniai teisės aktai ir jų įgyvendinimas.
2. Darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybų pagrindiniai uždaviniai, struktūra, žmogiškieji ir materialieji ištekliai. Įmonės darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos bendradarbiavimo su kitomis išorinėmis bei vidaus tarnybomis, sprendžiant profesinės sveikatos priežiūros klausimus, poreikis ir galimybės. Darbuotojų ir darbdavių švietimas ir konsultavimas profesinės sveikatos priežiūros klausimais.
3. Įmonės darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos funkcijų užtikrinimas, dokumentacijos tvarkymas, informacinių technologijų bei duomenų bazių panaudojimas analizuojant darbuotojų sveikatos rodiklius.
4. Įmonės darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos bendradarbiavimo su kitomis išorinėmis bei vidaus tarnybomis, sprendžiant profesinės sveikatos priežiūros klausimus, poreikis ir galimybės. Darbuotojų ir darbdavių švietimas ir konsultavimas profesinės sveikatos priežiūros klausimais.
5. Įmonės darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos funkcijų užtikrinimas, dokumentacijos tvarkymas, informacinių technologijų bei duomenų bazių panaudojimas analizuojant darbuotojų sveikatos rodiklius.
II. Rizikos veiksniai darbo aplinkoje, jų valdymas ir poveikio sveikatai vertinimas.
1. Profesinės rizikos veiksniai darbo aplinkoje (fizikiniai, ergonominiai, psichosocialiniai, biologiniai, cheminiai - kancerogenai, mutagenai, alergenai, reprodukcijai kenksmingos medžiagos ir kt.), jų poveikis sveikatai, higieninis reglamentavimas, profesinės rizikos vertinimas ir valdymas. Profesinės sveikatos priežiūros specialisto dalyvavimas rizikos vertinimo ir valdymo procese.
2. Darbuotojų, dirbančių profesinės rizikos sąlygomis privalomų profilaktinių sveikatos tikrinimų tvarka, jos teisiniai, socialiniai, medicininiai bei praktiniai aspektai; neįgaliųjų ir jaunų asmenų darbingumo vertinimas; privalomų profilaktinių sveikatos tikrinimų rezultatų analizė jų vertinimas ir dokumentavimas.
3. Profesinių ligų teisiniai, socialiniai bei medicininiai aspektai. Profesinės ir su darbu susiję ligos; profesinių ligų nustatymo ir patvirtinimo tvarka bei ją reglamentuojantys teisės aktai; Centrinės darbo medicinos ekspertų komisijos funkcijos bei veikla. Darbuotojų, sergančių profesine liga racionalus įdarbinimas, prevencinių priemonių darbo vietose planavimas ir taikymas.
III. Sveikatinimo veikla įmonėje.
| Dėstytojas | Teorijos val. | Praktikos val. |
|---|---|---|
| Rita Raškevičienė | 6 | 4 |
| Ruta.Ustinaviciene | 6 | 2 |
| Paulius Vasilavičius | 4 | 6 |
| Vidmantas Januškevičius | 2 | 8 |
mokymo dalyviai įgis gebėjimus identifikuoti profesinės rizikos veiksnius darbo aplinkoje, tirti profesinės kilmės ligos bei nelaimingo atsitikimo darbe priežastis, tinkamai ir efektyviai organizuoti privalomo sveikatos patikrinimo procesą, vertinti privalomųjų profilaktinių sveikatos tikrinimų išvadas, tinkamai tvarkyti dokumentaciją, spręsti neįgaliųjų ir jaunų asmenų bei darbuotojų, sergančių profesine liga, racionalus įdarbinimo klausimus, planuoti ir taikyti prevencines priemones darbo vietose darbuotojo sveikatos išsaugojimui, panaudojant informacines technologijas ir duomenų bazes vertinti darbuotojų sveikatos rodiklius, organizuoti bei vykdyti sveikatinimo veiklą įmonėje.
-
• Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministro 2009 m. gruodžio 29 d. įsakymas Nr. V-1072 „Dėl Lietuvos Respublikos sveikatos apsaugos ministro 2000 m. gegužės 31 d. įsakymo Nr. 301 "Dėl profilaktinių sveikatos tikrinimų sveikatos priežiūros įstaigose" pakeitimo“. Valstybės žinios, 2010-01-12, Nr. 4-163
• Urbelis A., D. Adamonienė ir kt. Profesinė sveikata. Vilnius, AB "Vaistų žinios"; UAB "Petro ofsetas", 2008. 287 p.
• Obelenis V., T. G. Bagdonienė ir kt. Darbo medicina. Valstybinė darbo inspekcija, 2007. 339 p.
• Encyclopaedia of occupational health and safety/ ILO, 1998. IV tomas. 1358 psl.